今天给各位分享沟通的价值和意义结尾的知识，其中也会对沟通的价值与意义800字进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文目录
1、沟通可以消除彼此的误解，增加了解和相互信任.
2、沟通可以让自己更加善于谈话和倾听，可以锻炼自己的反映和思维能力.
3、沟通可以改善人际关系，让你更加具有人情味.
4、沟通让你获得友谊、尊重和信任.
由此看来，沟通与交流不但是学习与工作的技术，也是生活的技术。那么在生活中我们如何和别人聊天呢？聊天找不到话题，聊不到几句就陷入冷场，为了避免聊天的尴尬时刻？如何才能让自己少说废话，更好地表达自我呢？总结了二十六个点，接下来一起来看看吧！
1、别老说“我觉得”“我认为”
这是不自信的信号，说明你怀疑自己。
2、不要好为人师
我们身边肯定有这样的人，没说几句话就开始高谈阔论，一场谈话变成了个人的学术演讲，而且别人也不好打断，这种行为其实也能理解，可能他是想单纯地分享自己的经验。但是我们要知道别人也是某个领域中的专家，我们应该先把自己的观点放在一边，认真礼貌地聆听别人的谈话。
3、挂起笑容，别停
这会让你和他人都感到舒心。人们会喜欢你哒！
4、不知为不知
在谈话中，我们应该是真诚的，面对自己不知道的事物就应该坦诚地说自己不知道，硬要说自己不熟悉的东西不能让你在交谈中脱颖而出，反而还可能让自己出丑。自己不知道的就不要吹牛了。
5、要是走进全是人的房间会让你觉得紧张，那就假设大家都喜欢你
沟通的主要作用有两个：
（1）传递和获得信息
信息的采集、传送、整理、交换，无一不是沟通的过程。通过沟通，交换有意义、有价值的
各种信息，生活中的大小事务才得以开展。掌握低成本的沟通技巧、了解如何有效地传递信息能提高人的办事效率，而积极地获得信息更会提高人的竞争优势。好的沟通者可以一直保持注意力，随时抓住内容重点，找出所需要的重要信息。他们能更透彻了解信息的内容，拥有最佳的工作效率，并节省时间与精力，获得更高的生产力。
（2）改善人际关系
社会是由人们互相沟通所维持的关系组成的网，人们相互交流是因为需要同周围的社会环境
相联系。沟通与人际关系两者相互促进、相互影响。有效的沟通可以赢得和谐的人际关系，而和谐的人际关系又使沟通更加顺畅。相反，人际关系不良会使沟通难以开展，而不恰当的沟通又会使人际关系变得更坏。
（1）信息沟通功能：人们通过与他人的沟通，可以提供及传递信息，并搜集自己所需的信息资料。
（2）心理保健功能：人际沟通对人的心理健康有非常重要的作用。通过人际间的沟通，人们可以向他人倾诉自己的喜怒哀乐，促进人与人之间的情感交流，消除个人的孤独、空虚情绪，化解人的忧虑及悲伤，增加个人的安全感，从而使人精神振奋，维持正常的精神心理健康。
（3）自我认识功能：人对自己的认识是在与他人的交往中获得的，是在社会活动中逐渐意识到的。人与人之间的不断交往及沟通，为个体提供了大量的社会性刺激，从而保证了个体社会性意识的形成与发展。
（4）建立及发展人际关系：人际沟通有利于提供信息，调节情绪，增进团结。
（5）改变人的知识、态度及能力：只有通过人际沟通，才能掌握特定社会环境的语言，了解社会文化，并从中了解及获得社会知识。通过与他人交换意见、思想及感觉，增加自己的社会知识，改变自身态度，提高能力。
有效沟通的重要性：沟通是连通人与人直接的一座桥梁，只有沟通才会使我们的工作和生活变得更加美好，在这里，我们强调的沟通不是无效的而是有效的、成功的沟通。
意义：沟通通过建立共同的价值观，养成换位思考的习惯，用逻辑的思维方法把我们的所思所想正确地表达出，达到有效沟通的目的。
在团队里，要进行有效沟通，必须明确目标，团队领导和团队成员讨论目标、计划、对象、问题和解决方案，由于整个团队都着眼于完成目标，这就使沟通有了一个共同的基础，彼此能够更好地了解对方，从而真正的创建起一种让大家畅所欲言，知无不言，言无不尽的环境。
扩展资料：
想突破沟通障碍，是团队所有成员特别是管理者将要用心去做的事。团队领导要在团队内部营造一种开放坦诚的沟通气氛，使成员之间能够充分沟通意见，每个成员不仅能自由地发表个人的意见，还能倾听和接受其他成员的意见，通过相互沟通，消除隔阂，增进了解。
在团体内部提倡心心相印、和睦相处、合作共事，反对彼此倾轧和内耗。当沟通达到一个高度时，就会产生整个团队团结如一人，与别的团队一争高低。
团队需要团队精神，这是一种文化及感情，能产生信任和凝聚力。而有效的沟通是打造成功团队的精髓。让我们一起构建良好的沟通，以使我们的团队建设更加成功，团学工作进一步发展。
林夕
有效的沟通确实能成就一笔财富，这在当今社会已经不稀奇了，所得的收益就是这次沟通所带来的价值。可能用金钱来衡量这件事本身的价值有些肤浅，但是比起枉然沟通后被破坏的心情，还需要自己尽力去讨好自己，那这样的价值可能更让人舒坦一点。
今天中午，王丽在我办公桌旁和李刚沟通了一件工作上的事情，我作为整个过程的见证者，不得不发出如题的感慨。王丽先叫李刚来问他之前让他写得手册写完了没有，李刚说了半天，总之意思就是现在功能都不稳定，写得这个东西没有参考价值。然后王丽看他没有完成自己说的任务，开始抱怨他，并且还向李刚询问了，是哪些人导致的功能没有完成不稳定。李刚说完了后，王丽又挨个把这些人点评了一边，然后气呼呼的拍桌子走人了。直到中午吃饭的时候，她还在抱怨这件事令她工作进展的不太顺利。
看到她的反应，我感觉又气又笑，气的是她在我桌子旁边一直在为这件事情拍桌子叫板，而没有去找真正推进解决这件事的解决方案，觉得笑的是我觉得她的反应是我大多数时候的反应。
不可否认，我以前经常也会因为控制不住自己的脾气而沟通不畅，导致工作进展不顺利。严重的是有一次着急肝上火，浑身不舒服。到了要去看医生的地步，医生一句话点醒了我：“平时管好自己的嘴和脑子，这种病很好治，还有目光一定要长远。”直到后来，每当我想要发脾气的时候，就会想到医生的话，不免淡淡一笑化解了当时愤怒的情绪，保持一个好的沟通状态，发现做事也是事半功倍。
我有一个朋友是做心理咨询的。他的工资就是以小时收费的，好的时候一个小时2000块钱不等，我虽然不知道他的薪资在同行业是处于什么样的水平，但我觉得于我而言他就是一个将沟通转换成财富最贴实际的例子。他每天和不同症状的客户约着见面，聊天，制作复核客人状况的计划，跟踪客人的反馈情况等等。动嘴的时间比动手的时间多，我问过他：“每天和那么多人沟通，你累吗？”他回答：“我很喜欢这份工作，因为可以设身处地得去了解他人，让沟通不再是一件困难的事，事实是可能有时候他也是为解决这种问题而存在的。我从一个需要心理咨询的人，慢慢地变成了一个去被别人需要的咨询师，这就是心和心位置的转换，更何况这样的沟通可以转换成财富，不是更有去做的意义么。”
是的，现实中我们更多时候都在与人打交道中，不管乐意或是不乐意，我们都需要它，这个时候我们就需要学会有效沟通，让每一分钟的沟通都产生自己的价值，让自己的沟通有价值其实也可以理解为从某一处让自己的时间获得价值。
